声明:专注 2022苏州银行总行法律合规部招聘1人公告 进入阅读模式 相关岗位分析;专业指导面试技巧;保障就业成功概率。
平均收益:12万元/年 岗位薪酬:12-15万元/年 咨询费佣:5-10万元/岗 交易方式:先付定金后入岗 服务周期:3-12个月 最低担保金:10000元 费佣/收益 < 0.58 回本周期:<4个月 预约人数:>12人 剩余名额:<4个/岗.人 岗位类别:行政/专技/其他 学历要求:专科/本科/研究生
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公告汇总丨中公题库丨微信公众号:无锡人才考试网银行简历修改丨银行春招职位匹配丨银行春招课程丨在线咨询 因业务发展需要,现苏州银行总行法律合规部面向社会公开招聘,真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟,携手共创美好未来!
一、 招聘岗位及任职条件
◆反洗钱管理岗 1名
岗位职责:
1.负责反洗钱黑名单管理、反洗钱制裁风险管理等工作;
2.负责反洗钱监测系统及模型建设需求的提出与系统维护管理;
3.负责与外部监管机构的沟通和联系,落实监管要求的各项反洗钱工作;
4.负责大额和可疑案例汇总及报告;
5.负责反洗钱知识培训与业务指导;
6.完成领导交办的其他工作事项。
任职条件:
1.年龄40周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,法律、金融、经济类相关专业;
2.具备5年及以上银行运营、国际业务及反洗钱从业工作经验;
3.熟悉国内外反洗钱法律法规及相关监管政策,对国际制裁风险具备较强的风险识别、判断能力;
4.具有较强的责任心、良好的沟通和处理问题的能力、良好的文字表达能力和计算机操作技能,条件优秀者可适当放宽。
二、招聘流程
报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。
三、注意事项
1.应聘者个人信息仅用于此次招聘,苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密,恕不退还;
2.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,苏州银行有权取消其录取资格。
四、报名方式及相关说明
1.报名时间:即日起至2022年4月15日;
2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式,请勿投送纸质简历;
3.在法律法规允许范围内,苏州银行有权根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作;
4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用!
原标题:苏州银行总行法律合规部招聘启事【2022(036)号】
文章来源:http://hr.suzhoubank.com/zpweb/bulletinEdit.do?actPara=findBulletin&bulletinId=OGE4ZmM1NWQ3YTc5ODg5YzAxN2Y4NzA3NDU5MzNhZGM=
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